• 蟠龙 pán lóng

    pánlóng

    盘曲回旋的龙。尚书大传˙卷一下˙虞夏传:『蟠龙贲信于其藏,蛟鱼踊跃于其渊。』三国演义˙第三十五回:『到头天命有所归,泥中蟠龙向天飞。』 【查看详细解释
  • 衮龙 gǔn lóng

    gǔnlóng

    皇帝的龙袍。唐˙王维˙和贾至舍人早朝大明宫之作诗:『日色纔临仙掌动,香烟欲傍衮龙浮。』 【查看详细解释
  • 钱龙 qián lóng

    qiánlóng

    1.把钱结成龙的样子。见『钱龙宴』条。2.财神。元˙无名氏˙盆儿鬼˙第一折:『只要等那有本钱的到来,便是钱龙入门。』3.蚰蜒的别名。见『蚰蜒』条。 【查看详细解释
  • 铜龙 tóng lóng

    tónglóng

    1.铜制的龙形器物。2.以铜制成龙首形状的刻漏器或喷水器。晋˙陆翙˙邺中记:『华林园中千金堤上,作两铜龙,相向吐水,以注天池。』唐˙戴叔伦˙白苎词:『大家为欢莫延伫,顷刻铜龙报天曙。』 【查看详细解释
  • 长龙 cháng lóng

    chánglóng

    比喻很长的队伍。如:『今年暑假有很多强片上档,电影院前常常大排长龙。』 【查看详细解释
  • 雕龙 diāo lóng

    diāolóng

    雕镂龙纹。比喻善于言辞。后汉书˙卷五十二˙崔骃传˙赞曰:『崔为文宗,世禅雕龙。』 【查看详细解释
  • 雷龙 léi lóng

    léilóng

    动物名。一种草食性恐龙。脊椎动物亚门爬虫纲蜥髋目。体型庞大,身长可达二十四公尺,重至三十五公吨。四足粗笨,有如象足。头部仅有六十公分左右,颈部及尾部甚长。居于水边陆地或沼泽之中。 【查看详细解释
  • 青龙 qīng lóng

    qīnglóng

    1.青色的龙。古代传说的祥物。宋书˙卷二十七˙符瑞志上:『青云浮至,青龙临坛,衔玄甲之图,坐之而去。』2.星座名。二十八星宿中东方七星的合称。槌˙地员:『青龙之所居,庚泥,不可得泉。』3.太岁的别名。见『太岁』条。淮南子˙天文:『天神之贵者,莫贵于青龙。』4.左方。礼记˙曲礼上:『前朱鸟而后玄武,... 【查看详细解释
  • 飞龙 fēi lóng

    fēilóng

    1.本指飞翔的龙。后借以比喻居高临下的君上。易经˙干卦˙九五:『飞龙在天,利见大人。』2.有翼的龙。楚辞˙屈原˙离骚:『为余驾飞龙兮,杂瑶象以为车。』2.良马。文选˙张衡˙南都赋:『驷飞龙兮骙骙,振和鸾兮京师。』4.一种鸟。文选˙张衡˙西京赋:『挂白鹄,联飞龙。』 【查看详细解释
  • 鱼龙 yú lóng

    lóng

    1.一种古生物。属爬虫颜全体似鱼,头大,颈短,尾细,吻长而突,四肢似鳍无刺,体长四尺至四丈,繁殖甚广,其化石产于三迭纪白垩纪之间,印度、纽西兰等地曾掘得。2.一种杂低表演鱼化为龙的舞蹈,为汉代百戏之一。汉书˙卷九十六˙西域传˙赞曰:『设酒池肉林以飨四夷之客,作巴俞都卢、海中砀极、漫衍鱼龙、角抵之戏... 【查看详细解释
  • 黄龙 huáng lóng

    huánglóng

    1.黄色的龙。史记˙卷二十八˙封禅书:『黄帝得土德,黄龙地螾见。』2.金国都城。宋金交战时,岳飞曾说要直捣金国的都城黄龙府。后泛指敌人的都城。如:『直捣黄龙』。3.佛教禅家七宗之一。见『黄龙派』条。4.年号:(1)三国吴大帝的年号(公元229~231)。(2)汉宣帝的年号(公元前49)。 【查看详细解释
  • 鼍龙 tuó lóng

    tuólóng

    一种巨大的爬虫颜长二公尺余,穴居于池沼底部,为我国特产动物。见『鼍』条。西游记˙第四十三回:『那模样像一个大鳖,不然,便是个鼍龙也。』 【查看详细解释
  • 龙井 lóng jǐng

    lóngjǐng

    1.在浙江省杭县西南,旧名龙泓。所产的龙井茶,向负盛名。2.一种产于浙江省杭州龙井村的茶。驰名中外。见『龙井茶』条。 【查看详细解释
  • 龙介 lóng jiè

    lóngjiè

    动物名。环节动物门多毛纲着生目龙介科。体圆长,前端有赤色的鳃丝及触手、鳃丝所变的管盖,下端被石灰质或膜质的弯慢体长约六至九公分,栖于海滨水线间,常以弯管末端树立于岩礁上。鳃丝在水中摇动情形犹如一盛开的花朵,色彩灿烂。遇外敌时,身体可缩入管内,并以管盖封闭管口以确保安丘 【查看详细解释
  • 龙位 lóng wèi

    lóngwèi

    帝位。三国演义˙第九回:『主公登龙位,必是红光紫雾,以壮天威耳。』 【查看详细解释
企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动 规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。